
Gobierno: acuerdo preliminar de aumento salarial
La propuesta será evaluada por las bases gremiales antes de una nueva reunión el viernes.
Tras intensas negociaciones que se extendieron por varias horas, el Gobierno logró cerrar la paritaria con los tres principales gremios docentes de la provincia: UDAP, UDA y AMET. La reunión, que tuvo lugar en el Centro Cívico, contó con la presencia de los ministros de Economía, Roberto Gutiérrez, y Educación, Silvia Fuentes, así como el secretario de Gobernación, Emilio Achem, junto a representantes sindicales.
La propuesta presentada por el Gobierno contempla un aumento salarial para el trimestre de julio, agosto y septiembre, distribuido de la siguiente manera: un 6% sobre el sueldo de junio para julio, un 5% en agosto sobre el sueldo de julio, y otro 5% en septiembre sobre el sueldo de agosto. Además, se ofreció una mejora en la asignación de 20 puntos en el nomenclador docente, divididos en 10 puntos aplicados en julio y 10 más para octubre. También se acordó un monto equivalente a Conectividad y FONID por cargo de 25 mil pesos durante el mismo trimestre, reducido a 20 mil pesos para el mes de octubre.
Tras alcanzar un acuerdo preliminar, la propuesta será ahora llevada a las bases de los gremios docentes para su evaluación y posterior aprobación. Se espera que las partes se reúnan nuevamente el viernes 12 de julio para formalizar el acuerdo final.
En lo que va del año, los docentes han acumulado un aumento del 63% sobre el salario de enero, pero con la inflación acumulada hasta mayo alcanzando un 71.9%, los sindicatos continúan presionando por ajustes que mantengan el poder adquisitivo del sector.
El ministro de Economía, Roberto Gutiérrez, destacó los desafíos financieros que enfrenta la provincia, citando una caída significativa en los ingresos nacionales y locales debido a la recesión económica generalizada. Aunque la recaudación total de impuestos de junio mostró una disminución del 15.26% respecto a mayo, en términos acumulados hasta julio, hubo un incremento del 214.56% comparado con el año anterior.
Gutiérrez enfatizó la importancia de asegurar que cualquier incremento salarial sea sostenible en el tiempo, considerando la volatilidad económica actual.